Training.
L’offerta formativa di Human Capital si sviluppa a partire dal nostro modello di competenze proprietario, l’Aegis Competencies Scale©: 18 competenze, raggruppate in 4 macro-aree, allenate in laboratori di training basati su metodologie consolidate che mirano ad agire sul cambiamento dei comportamenti che, in quanto tali, possono essere allenati attraverso stimoli e piani di azione per sviluppare consapevolmente le capacità ad essi collegate.
Development.
I nostri percorsi di development consentono all’organizzazione di costruire una cultura dello sviluppo orientata al miglioramento continuo. Supportare le persone nell’attivare consapevolezza delle proprie risorse crea l’opportunità di liberarne il potenziale e migliorarne le performance all’interno dell’organizzazione.
Che cosa facciamo:
- consulenza al ruolo
- coaching
- counseling
Dall’attività di ricerca fatta sul campo e in collaborazione con l’Università Cattolica del Sacro Cuore, sede di Milano, progettiamo percorsi di formazione e sviluppo basati su modelli di competenze proprietari Aegis che rispondono agli attuali trend HR e alle sfide del prossimo futuro, per supportare e accompagnare la business strategy delle aziende attraverso la componente delle risorse umane.
Nascondi
Contattaci
